Jesteśmy firmą inwestycyjną działającą w obszarze inwestycji deweloperskich w Polsce.

RT Holding to doświadczona platforma inwestycyjna, która koncentruje się na interesujących i nowoczesnych projektach deweloperskich z potencjałem wysokiej rentowności, w świetnych lokalizacjach w największych miastach w Polsce. Prowadzimy proces inwestycyjny od początku do końca, razem z naszym wewnętrznym zespółem z bogatym doświadczeniem w zakresie inżynierii, budownictwa, finansów, prawa, zarządzania, sprzedaży, marketingu i obsługi klienta.
RT Holding to doświadczona platforma inwestycyjna, która koncentruje się na interesujących i nowoczesnych projektach deweloperskich z potencjałem wysokiej rentowności, w świetnych lokalizacjach w największych miastach w Polsce. Prowadzimy proces inwestycyjny od początku do końca, razem z naszym wewnętrznym zespółem z bogatym doświadczeniem w zakresie inżynierii, budownictwa, finansów, prawa, zarządzania, sprzedaży, marketingu i obsługi klienta.

Podejście do biznesu

JAKOŚĆ PONAD ILOŚĆ

Naszym celem jest realizacja wielofunkcyjnych, miastotwórczych projektów, które wyróżniają się jakością i wnoszą wartość dodaną dla miasta i jego mieszkańców.

ZRÓWNOWAŻONY ROZWÓJ

Projektujemy inwestycje, świadomie patrząc w przyszłość, zwracając uwagę na aspekty środowiskowe, społeczne i ekonomiczne.

DOKŁADNA ZNAJOMOŚĆ RYNKU

Każda decyzja poprzedzona jest wnikliwą analizą rynkową specjalistów wewnątrz firmy, jak i niezależnych doradców zewnętrznych.

EKO PODEJŚCIE

We are environmentally conscious. During the process of designing an investment, we care to provide as many ecological solutions as possible and limit the impact of the construction on the environment.

NOWOCZESNE ROZWIĄZANIA

Stawiamy na nowoczesne rozwiązania, zarówno w zakresie projektowania inwestycji oraz technik budowlanych, jak i zastosowania nowych technologii, w tym AI, w marketingu, sprzedaży i obsłudze klienta.

EFEKTYWNE ZARZĄDZANIE

Wyróżnia nas elastyczny portfel inwestycji oraz zespół, który potrafi szybko dostosować się do zmian i nowych warunków rynkowych, a także krótki proces decyzyjny.

REPUTACJA I DOŚWIADCZENIE

Nasz zespół składa się z profesjonalistów z wieloletnim doświadczeniem w branży nieruchomości. Inwestujemy w tym sektorze od 25 lat, podczas których zdobyliśmy zaufanie naszych klientów i zyskaliśmy opinię rzetelnego i godnego zaufania partnera.

Model biznesowy

Podstawą naszego modelu biznesowego jest kompleksowość. Prowadzimy proces realizacji inwestycji od analizy rynku po obsługę posprzedażową. Cały proces realizowany jest przez nasz wewnętrzny, wieloletni, doświadczony zespół.

01

Analiza rynku

02

Pozyskiwanie działek

03

Projektowanie

04

Budowa

05

Sprzedaż i marketing

06

Obsługa klienta

07

Serwis gwarancyjny

Pionierzy

Mimo korporacyjnych procedur potrafimy myśleć nieszablonowo i skutecznie wprowadzać nowe rozwiązania. Dzięki szybkiemu procesowi decyzyjnemu i sprawnemu zespołowi rozwiązujemy problemy od ręki, nie przekazując ich na inny poziom.

Jesteśmy otwarci na nowe wyzwania, zaś część naszych osiągnięć wyznacza nowe trendy. Jako pierwsi:

  • Zrealizowaliśmy osiedle z zapleczem sportowo-rekreacyjnym (Twoje Osiedle Przylesie, 2001)
  • Przeprowadziliśmy transakcję sprzedaży osiedla w ramach PRS już w 2015 roku (Powązkowska)
  • WRozpoczęliśmy sprzedaż powierzchni biurowych kondygnacjami (biuro MetroPoint)
  • Zrealizowaliśmy wielofunkcyjny, miastotwórczy projekt w rejonie Ronda Daszyńskiego, który jako jeden z pierwszych przyczynił się znacząco do rozwoju terenów poprzemysłowych w tej lokalizacji
  • Zrealizowaliśmy Metropoint Apartments - pierwszą inwestycję mieszkaniową z certyfikatem BREEAM na poziomie Very Good
  • Zrealizowaliśmy jeden z pierwszych wieżowców mieszkalnych klasy A - Towarowa Towers

Twoje Osiedle Przylesie - pierwsza inwestycja z zapleczem sportowo-rekreacyjnym

MetroPoint Office sprzedawane z podziałem na piętra

Metropoint Apartments - pierwsza inwestycja mieszkaniowa z certyfikatem BREEAM (Very Good)

Wieżowce mieszkalne Towarowa Towers

Wielofunkcyjny projekt w rejonie Ronda Daszyńskiego w Warszawie

Makieta na budowie Towarowa Towers

Kwestie środowiskowe

  • Przy projektowaniu inwestycji stosujemy nowoczesne, ekologiczne rozwiązania pozwalające na zmniejszenie zużycia energii, w tym: energooszczędne oświetlenie LED, czujniki ruchu, zintegrowany system ogrzewania, wentylacji i klimatyzacji, system automatycznego sterowania budynkiem, przeszklenia o bardzo wysokim parametrze izolacyjności energetycznej, otwierane okna w wieżowcach biurowych i mieszkalnych, które zmniejszają zużycie klimatyzacji itp.
  • W zakresie projektowania wykończeń stosujemy zasadę optymalizacji i wykorzystania materiałów w pełni nadających się do recyklingu.
  • Nasza inwestycja Metropoint Apartments jest pierwszą inwestycją mieszkaniową, która otrzymała certyfikat BREEAM na poziomie Very Good.
  • Lokalizację inwestycji wybieramy tak, aby umożliwiała korzystanie z każdego dostępnego środka transportu publicznego, a tym samym wpływała na zmniejszenie zanieczyszczenia powietrza. W naszych inwestycjach budujemy też specjalne miejsca dla rowerów (i węzły sanitarne dla rowerzystów) oraz stacje ładowania samochodów elektrycznych.
  • Dbamy o bioróżnorodność i zapewniamy zielone miejsca do wypoczynku czy zielone patia. W projekcie Central Garden zaplanowaliśmy ogród wśród budynków o powierzchni około 1,2 ha.
  • Promujemy ekologiczne rozwiązania wśród pracowników, w biurze stosujemy segregację odpadów i ograniczamy produkty wykonane z materiałów nie ulegających degradacji.
  • Nasze spółki zależne są członkiem Polskiego Stowarzyszenia Budownictwa Ekologicznego PLGBC.

Kwestie społeczne

  • Koncentrujemy się na tworzeniu zrównoważonych, przyjaznych dla społeczności osiedli, które stanowią wartość dodaną dla miasta i jego mieszkańców. Jednym z najlepszych przykładów jest zrównoważony kompleks mixed-use zlokalizowany przy Rondzie Daszyńskiego w Warszawie, który jako jeden z pierwszych w tej lokalizacji znacząco przyczynił się do rozwoju okolicy
  • Dbamy o dziedzictwo historyczne, rekultywując dawne tereny przemysłowe z poszanowaniem historii miejsca, czego przykładem jest zachowanie historycznych cegieł z dawnej fabryki świetlówek w biurowcu Karolkowa Business Park.
  • Jesteśmy zaangażowani społecznie. Wśród wielu inicjatyw, w których bierzemy udział możemy wymienić: Szlachetna Paczka, wsparcie dla rodzin uchodźców z Ukrainy, pomoc dla społeczności żydowskiej, wsparcie rozwoju miasta poprzez budowę dróg i szkół, zbiórki darów dla różnych środowisk czy liczne inicjatywy indywidualne na rzecz osób potrzebujących.
  • Zapewniamy przyjazne, komfortowe miejsce pracy i rodzinną atmosferę. Dbamy o integrację naszych pracowników, co skutkuje długotrwałą współpracą i niską rotacją zatrudnienia.
  • Zapewniamy bezpieczne miejsce pracy, zgodne z zasadami bezpieczeństwa, higieny pracy i tymi wynikającymi z ochrony przeciw COVID-19.
  • Wspieramy pracowników w samorozwoju, organizujemy szkolenia i benefity, promujemy dodatkowe aktywności poza pracą.

Kwestie korporacyjne i biznesowe

  • Stawiamy na równość wśród pracowników, niezależnie od takich czynników, jak płeć czy wiek.
  • Wdrożyliśmy wewnętrzny system compliance – zasady etyki w miejscu pracy, w tym przeciwdziałanie korupcji i praniu brudnych pieniędzy oraz regularnie szkolimy pracowników w tym zakresie
  • Prowadzimy działalność zgodnie z przyjętymi najlepszymi praktykami, które opierają się na przejrzystości i szacunku wobec naszych klientów, inwestorów i partnerów biznesowych
  • Wybieramy odpowiedzialnych dostawców i monitorujemy ich wyniki w zakresie ESG

Dbamy o

  • Przy projektowaniu inwestycji stosujemy nowoczesne, ekologiczne rozwiązania pozwalające na zmniejszenie zużycia energii, w tym: energooszczędne oświetlenie LED, czujniki ruchu, zintegrowany system ogrzewania, wentylacji i klimatyzacji, system automatycznego sterowania budynkiem, przeszklenia o bardzo wysokim parametrze izolacyjności energetycznej, otwierane okna w wieżowcach biurowych i mieszkalnych, które zmniejszają zużycie klimatyzacji itp.
  • W zakresie projektowania wykończeń stosujemy zasadę optymalizacji i wykorzystania materiałów w pełni nadających się do recyklingu.
  • Nasza inwestycja Metropoint Apartments jest pierwszą inwestycją mieszkaniową, która otrzymała certyfikat BREEAM na poziomie Very Good.
  • Lokalizację inwestycji wybieramy tak, aby umożliwiała korzystanie z każdego dostępnego środka transportu publicznego, a tym samym wpływała na zmniejszenie zanieczyszczenia powietrza. W naszych inwestycjach budujemy też specjalne miejsca dla rowerów (i węzły sanitarne dla rowerzystów) oraz stacje ładowania samochodów elektrycznych.
  • Dbamy o bioróżnorodność i zapewniamy zielone miejsca do wypoczynku czy zielone patia. W projekcie Central Garden zaplanowaliśmy ogród wśród budynków o powierzchni około 1,2 ha.
  • Promujemy ekologiczne rozwiązania wśród pracowników, w biurze stosujemy segregację odpadów i ograniczamy produkty wykonane z materiałów nie ulegających degradacji.
  • Nasze spółki zależne są członkiem Polskiego Stowarzyszenia Budownictwa Ekologicznego PLGBC.

  • Koncentrujemy się na tworzeniu zrównoważonych, przyjaznych dla społeczności osiedli, które stanowią wartość dodaną dla miasta i jego mieszkańców. Jednym z najlepszych przykładów jest zrównoważony kompleks mixed-use zlokalizowany przy Rondzie Daszyńskiego w Warszawie, który jako jeden z pierwszych w tej lokalizacji znacząco przyczynił się do rozwoju okolicy
  • Dbamy o dziedzictwo historyczne, rekultywując dawne tereny przemysłowe z poszanowaniem historii miejsca, czego przykładem jest zachowanie historycznych cegieł z dawnej fabryki świetlówek w biurowcu Karolkowa Business Park.
  • Jesteśmy zaangażowani społecznie. Wśród wielu inicjatyw, w których bierzemy udział możemy wymienić: Szlachetna Paczka, wsparcie dla rodzin uchodźców z Ukrainy, pomoc dla społeczności żydowskiej, wsparcie rozwoju miasta poprzez budowę dróg i szkół, zbiórki darów dla różnych środowisk czy liczne inicjatywy indywidualne na rzecz osób potrzebujących.
  • Zapewniamy przyjazne, komfortowe miejsce pracy i rodzinną atmosferę. Dbamy o integrację naszych pracowników, co skutkuje długotrwałą współpracą i niską rotacją zatrudnienia.
  • Zapewniamy bezpieczne miejsce pracy, zgodne z zasadami bezpieczeństwa, higieny pracy i tymi wynikającymi z ochrony przeciw COVID-19.
  • Wspieramy pracowników w samorozwoju, organizujemy szkolenia i benefity, promujemy dodatkowe aktywności poza pracą.

  • Stawiamy na równość wśród pracowników, niezależnie od takich czynników, jak płeć czy wiek.
  • Wdrożyliśmy wewnętrzny system compliance – zasady etyki w miejscu pracy, w tym przeciwdziałanie korupcji i praniu brudnych pieniędzy oraz regularnie szkolimy pracowników w tym zakresie
  • Prowadzimy działalność zgodnie z przyjętymi najlepszymi praktykami, które opierają się na przejrzystości i szacunku wobec naszych klientów, inwestorów i partnerów biznesowych
  • Wybieramy odpowiedzialnych dostawców i monitorujemy ich wyniki w zakresie ESG